{"id":8728,"date":"2019-01-15T13:47:36","date_gmt":"2019-01-15T13:47:36","guid":{"rendered":"https:\/\/pluspol-website-live.pluspol-networks.de\/?p=8728"},"modified":"2023-12-08T13:59:45","modified_gmt":"2023-12-08T13:59:45","slug":"flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/","title":{"rendered":"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle bei PLUSPOL interactive"},"content":{"rendered":"[vc_row type=“in_container“ full_screen_row_position=“middle“ column_margin=“default“ column_direction=“default“ column_direction_tablet=“default“ column_direction_phone=“default“ scene_position=“center“ text_color=“dark“ text_align=“left“ row_border_radius=“none“ row_border_radius_applies=“bg“ overflow=“visible“ overlay_strength=“0.3″ gradient_direction=“left_to_right“ shape_divider_position=“bottom“ bg_image_animation=“none“][vc_column column_padding=“no-extra-padding“ column_padding_tablet=“inherit“ column_padding_phone=“inherit“ column_padding_position=“all“ column_element_direction_desktop=“default“ column_element_spacing=“default“ desktop_text_alignment=“default“ tablet_text_alignment=“default“ phone_text_alignment=“default“ background_color_opacity=“1″ background_hover_color_opacity=“1″ column_backdrop_filter=“none“ column_shadow=“none“ column_border_radius=“none“ column_link_target=“_self“ column_position=“default“ gradient_direction=“left_to_right“ overlay_strength=“0.3″ width=“1\/1″ tablet_width_inherit=“default“ animation_type=“default“ bg_image_animation=“none“ border_type=“simple“ column_border_width=“none“ column_border_style=“solid“][vc_column_text]Individuelle Arbeitszeitmodelle, die man unabh\u00e4ngig vom Familienstand und je nach aktuellem Lebensstil anpassen kann: In unserem aktuellen Blog-Beitrag stellen wir euch f\u00fcnf Varianten vor, mit denen man sich bei PLUSPOL die Zeit verk\u00fcrzen kann.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“in_container“ full_screen_row_position=“middle“ column_margin=“default“ column_direction=“default“ column_direction_tablet=“default“ column_direction_phone=“default“ scene_position=“center“ text_color=“dark“ text_align=“left“ row_border_radius=“none“ row_border_radius_applies=“bg“ overflow=“visible“ overlay_strength=“0.3″ gradient_direction=“left_to_right“ shape_divider_position=“bottom“ bg_image_animation=“none“][vc_column column_padding=“no-extra-padding“ column_padding_tablet=“inherit“ column_padding_phone=“inherit“ column_padding_position=“all“ column_element_direction_desktop=“default“ column_element_spacing=“default“ desktop_text_alignment=“default“ tablet_text_alignment=“default“ phone_text_alignment=“default“ background_color_opacity=“1″ background_hover_color_opacity=“1″ column_backdrop_filter=“none“ column_shadow=“none“ column_border_radius=“none“ column_link_target=“_self“ column_position=“default“ gradient_direction=“left_to_right“ overlay_strength=“0.3″ width=“1\/1″ tablet_width_inherit=“default“ animation_type=“default“ bg_image_animation=“none“ border_type=“simple“ column_border_width=“none“ column_border_style=“solid“][vc_column_text]F\u00fcr eine ausgewogene Work-Life-Balance geben flexible Arbeitszeitmodelle Arbeitnehmern die Chance, Privates und Berufliches besser miteinander vereinen zu k\u00f6nnen. Gerade bei M\u00fcttern ist das Modell sehr beliebt, so arbeiteten\u00a02017 in Deutschland mehr als zwei Drittel der berufst\u00e4tigen M\u00fctter in Teilzeit<\/a>. Doch auch immer mehr Arbeitnehmer ohne Kinder w\u00e4hlen ein f\u00fcr sie passendes Arbeitszeit-Modell, um in der gewonnenen Freizeit anderen Besch\u00e4ftigungen nachgehen zu k\u00f6nnen.<\/p>\n

PLUSPOL interactive geht bereits seit l\u00e4ngerem auf den Wunsch seiner Mitarbeiter nach flexiblen Arbeitszeitmodellen ein, so dass verk\u00fcrzte Arbeitszeiten im Laufe der letzten Jahre von alten und neuen PLUSPOLern immer mehr gew\u00fcnscht wurden. Und seit einiger Zeit ist dieses Konzept auch kein typisches M\u00fctter-Modell mehr. Auch weitere PLUSPOLer haben die Vorteile der Teilzeit entdeckt. So bieten unsere Modelle unseren Mitarbeitern nicht nur die Chance, Privates, sondern auch verschiedene Arbeitswelten miteinander vereinen zu k\u00f6nnen, bspw. mit einem Studium, einer Weiterbildung oder einem Nebenjob.<\/p>\n

\"Rucksa\u0308cke<\/p>\n

Im Folgenden wollen wir euch f\u00fcnf Varianten vorstellen, mit denen man sich bei PLUSPOL die Zeit verk\u00fcrzen kann:<\/p>\n

\u200dDas klassische Familien-Modell – „Verk\u00fcrz dir deinen Tag!“<\/strong><\/h2>\n

Um dir am Nachmittag oder auch am Morgen mehr Zeit mit den Kids zu verschaffen, wird die t\u00e4gliche Arbeitszeit reduziert, wobei diese auf 5 Werktage pro Woche verteilt wird. So kannst du morgens entspannt die Kids zur Kita oder zur Schule bringen und hast am Nachmittag noch ausreichend Zeit f\u00fcr Playdates, Kindersport oder Ausfl\u00fcge. Durch die regelm\u00e4\u00dfige Verteilung der Arbeitsstunden ist dieses Modell auch f\u00fcr die Agentur sehr effizient und hat einen geringen Verwaltungsaufwand. Beliebt ist hierbei die 30 oder 33h Woche, wobei sich die t\u00e4gliche Arbeitszeit auf 6 bzw. 6,36h reduziert.<\/p>\n

\u201eIch habe zwei kleine Kinder und arbeite 30 Stunden pro Woche bei PLUSPOL. Dadurch bleibt uns am Nachmittag ausreichend Familienzeit. Sollten wir einen dringenden Arzttermin haben oder der Kindergarten ausnahmsweise mal fr\u00fcher schlie\u00dfen, erlaubt es die flexible Gleitzeit, meine Arbeitszeit problemlos auch mal nach vorn oder hinten zu schieben.\u201c
\nClaudia, Marketing-Managerin, arbeitet 30 Stunden pro Woche.<\/p><\/blockquote>\n

Es gibt aber auch andere Gr\u00fcnde, das verk\u00fcrzte Tages-Modell mit z.B. 35 Stunden zu nutzen:<\/p>\n

\u201eSchon w\u00e4hrend eines Studenten-Jobs als Webentwickler bin ich mit der 35 Stunden Woche in Ber\u00fchrung gekommen. Der 7-Stunden-Tag hat f\u00fcr mich den gro\u00dfen Vorteil, dass meine Konzentration \u00fcber den Tag erhalten bleibt und ich meine Aufgaben effektiver und entspannter erf\u00fcllen kann. Das hat wiederum den sch\u00f6nen Vorteil, dass ich allgemein motivierter und gerne zu PLUSPOL komme.\u201c
\nChristoph, Entwickler, arbeitet 35 Stunden pro Woche.<\/p><\/blockquote>\n

Das variable Modell I – „Verl\u00e4ngere dein Wochenende!“<\/strong><\/h2>\n

Deine w\u00f6chentliche Arbeitszeit wird auf 32h reduziert. Jedoch bleiben die t\u00e4glichen 8h, im Unterschied zum oben beschriebenen Modell, bestehen. In der Regel nehmen unsere PLUSPOLer den freien Tag an einem Montag oder Freitag, denn so entsteht ein langes Wochenende und man hat herrlich viel Zeit, die Beine baumeln zu lassen, ganz nach dem Motto \u201eFreitags ist sie nie da!\u201c<\/p>\n

\u201eF\u00fcr mich ist das genau die richtige Menge an Arbeit, um mich wohlzuf\u00fchlen und nicht nach Urlaub zu lechzen. Eine sch\u00f6ne Aufteilung zwischen fremdbestimmter und selbstbestimmter T\u00e4tigkeit. Den freien Tag mehr nutze ich variabel f\u00fcr Erledigungen, Kurse, Entspannen oder eigene Projekte.\u201c
\nMartin, Entwickler, arbeitet 32 Stunden pro Woche und g\u00f6nnt sich ein 3-Tage-Wochenende.<\/p><\/blockquote>\n

Das variable Modell II – „Zeit f\u00fcr einen Nebenjob!“<\/strong><\/h2>\n

Deine w\u00f6chentliche Arbeitszeit wird auf bspw. 24h beschr\u00e4nkt und auf drei Tage verteilt, welche von Montag bis Mittwoch abgegolten werden. Der Vorteil hierbei ist, dass dir zwei weitere Tage f\u00fcr z.B. einen Nebenjob bleiben und man so auch einen h\u00f6heren Wissenstransfer gew\u00e4hrleisten kann.<\/p>\n

\u201eDie 3-Tage-Woche bei PLUSPOL bietet mir Sicherheit und Flexibilit\u00e4t zu gleich. Die zwei anderen Tage nutze ich f\u00fcr meine freiberuflichen Projekte, um mich weiterzubilden oder Herzensprojekte umzusetzen. Bei dem Mix kann ich einfach deutlich kreativer arbeiten.\u201c
\nJana, Kreativ-Direktorin, arbeitet 24 Stunden pro Woche, auf 3 Tage verteilt.<\/p><\/blockquote>\n

Das variable Modell III \u2013 „Studium und Arbeit – geht doch!“<\/strong><\/h2>\n

Die meisten unserer Werkstudenten arbeiten 15h pro Woche und das flexibel an 3 Tagen zu jeweils 5h. Somit bleibt genug Zeit, um das Studium entspannt und zielgerichtet abzuschlie\u00dfen und sich trotzdem praktisches Wissen anzueignen und etwas Geld zum Studium hinzuzuverdienen.<\/p>\n

„Das „Studium und Arbeit“-Modell besteht bei mir aus 15h pro Woche und passt f\u00fcr mich perfekt in den Uni-Alltag. Es l\u00e4sst mir genug Zeit zum Lernen und Organisieren, aber auch f\u00fcr meine vielen studentischen Hobbys. So muss ich nichts absagen oder ausfallen lassen und kann ohne viel Stress durch die Woche gehen.“
\nPaula, Studentin der Uni Leipzig, unterst\u00fctzt uns 15 Stunden pro Woche als Werkstudentin.<\/p><\/blockquote>\n

Das Freelancer Model \u2013 \u201eRegelm\u00e4\u00dfige Projekte mit freier Zeiteinteilung\u201c<\/strong><\/h2>\n

\u201eFeste Freie\u201c \u2013 so nennen wir oft unsere Freelancer, die f\u00fcr uns auf Projektbasis arbeiten. Auch wenn ihre Projekte zeitlich begrenzt sind, versuchen wir unsere Freelancer bei Neuauftr\u00e4gen immer wieder mit ins Boot zu holen. So geh\u00f6ren sie zum eingespielten Team mit festem B\u00fcro-Arbeitsplatz und k\u00f6nnen sich dennoch au\u00dferhalb der Regeltermine ihre Zeit ganz flexibel einteilen.<\/p>\n

\u201cGerade am Anfang einer freiberuflichen T\u00e4tigkeit hat man Angst nicht genug Auftr\u00e4ge zu bekommen, um die monatlichen Fixkosten zu decken. Mit dem Modell als \u201eFester Freier\u201d bietet mir PLUSPOL sowohl die Sicherheit einer Festanstellung, als auch den Freiraum, den ich in einer richtigen Festanstellung nicht habe. Ich pers\u00f6nlich habe den Eindruck, dass von diesem Modell beide Seiten profitieren und das merkt man vor allem am respektvollen, professionellen und loyalen Umgang miteinander.“
\nMarkus, Digital Product Designer, arbeitet als Freelancer ca. 2-3 Tage pro Woche bei PLUSPOL.<\/p><\/blockquote>\n

\"Notiz[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[vc_row type=“in_container“ full_screen_row_position=“middle“ column_margin=“default“ column_direction=“default“ column_direction_tablet=“default“ column_direction_phone=“default“ scene_position=“center“ text_color=“dark“ text_align=“left“ row_border_radius=“none“ row_border_radius_applies=“bg“ overflow=“visible“ overlay_strength=“0.3″ gradient_direction=“left_to_right“ shape_divider_position=“bottom“ bg_image_animation=“none“][vc_column column_padding=“no-extra-padding“ column_padding_tablet=“inherit“ column_padding_phone=“inherit“ column_padding_position=“all“ column_element_direction_desktop=“default“ column_element_spacing=“default“ desktop_text_alignment=“default“ tablet_text_alignment=“default“ phone_text_alignment=“default“ background_color_opacity=“1″ background_hover_color_opacity=“1″ column_backdrop_filter=“none“ column_shadow=“none“…<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":8729,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\nArbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"PLUSPOL interactive\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-01-15T13:47:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-12-08T13:59:45+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1100\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"isensee\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"isensee\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/\",\"url\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/\",\"name\":\"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg\",\"datePublished\":\"2019-01-15T13:47:36+00:00\",\"dateModified\":\"2023-12-08T13:59:45+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#\/schema\/person\/c69b0fe9d37233384a437523bf3d9d06\"},\"description\":\"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de-DE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de-DE\",\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg\",\"width\":1100,\"height\":600,\"caption\":\"PLUSPOL Teilzeit Modelle\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Startseite\",\"item\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle bei PLUSPOL interactive\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/\",\"name\":\"PLUSPOL interactive\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"de-DE\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#\/schema\/person\/c69b0fe9d37233384a437523bf3d9d06\",\"name\":\"isensee\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive","description":"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive","og_description":"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell","og_url":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/","og_site_name":"PLUSPOL interactive","article_published_time":"2019-01-15T13:47:36+00:00","article_modified_time":"2023-12-08T13:59:45+00:00","og_image":[{"width":1100,"height":600,"url":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"isensee","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Verfasst von":"isensee","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"4 Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/","url":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/","name":"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle - PLUSPOL interactive","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg","datePublished":"2019-01-15T13:47:36+00:00","dateModified":"2023-12-08T13:59:45+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#\/schema\/person\/c69b0fe9d37233384a437523bf3d9d06"},"description":"Ob Voll- oder Teilzeit: Bei PLUSPOL bestimmt jeder sein perfektes Arbeitszeitmodell","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de-DE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de-DE","@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg","contentUrl":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/PLUSPOL-Teilzeit-Modelle.jpeg","width":1100,"height":600,"caption":"PLUSPOL Teilzeit Modelle"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/artikel\/flexible-teilzeitmodelle-bei-pluspol-interactive\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Startseite","item":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Arbeiten je nach pers\u00f6nlichem Lebensstil: Flexible Teilzeitmodelle bei PLUSPOL interactive"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#website","url":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/","name":"PLUSPOL interactive","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"de-DE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/#\/schema\/person\/c69b0fe9d37233384a437523bf3d9d06","name":"isensee"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8728"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8728"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8728\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8735,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8728\/revisions\/8735"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8729"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8728"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8728"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluspol-interactive.de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8728"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}